DirecciónDescripción
Únete a nuestro equipo en eXperience IT Solutions y sé parte de una empresa líder en servicios IT en toda España!
Estamos buscando activamente un / a Analista Funcional Java apasionado / a y altamente cualificado / a para unirse a nuestro talentoso equipo.
En eXperience IT Solutions, valoramos el compromiso con la excelencia, la innovación y el crecimiento profesional. Si te apasiona trabajar en un entorno dinámico y colaborativo donde tus habilidades y conocimientos son valorados, esta es tu oportunidad!
Responsabilidades :
Como Analista Funcional Java, serás responsable de colaborar estrechamente con los equipos de desarrollo y los stakeholders para diseñar, desarrollar e implementar soluciones tecnológicas eficientes y escalables.
Tu experiencia en Java, SQL, PL / SQL, Microservicios y DevOps será fundamental para el éxito en este rol.
Por qué Experience IT Solutions?
- Tendrás la oportunidad de trabajar en proyectos innovadores.
- Formación por parte de la empresa.
- Retribución Flexible.
- Horario : De 07.00 a 15.00 todo el año.
- Modalidad híbrida (3 días presencial y 2 teletrabajo) en Madrid.
Requisitos mínimos
- Titulación universitaria o Grado Medio / Superior
- Analista Funcional con al menos 2 años de experiencia.
- Experiencia sólida en desarrollo Java.
- Conocimientos avanzados de SQL y PL / SQL.
- Experiencia en el diseño e implementación de Microservicios.
- Experiencia en herramientas de DevOps.
- Excelentes habilidades de comunicación y trabajo en equipo.
Si estás listo / a para unirte a un equipo apasionado por la tecnología y el crecimiento profesional, esperamos recibir tu solicitud!
En eXperience IT Solutions, ofrecemos un ambiente de trabajo inclusivo y colaborativo, oportunidades de desarrollo profesional y un paquete de beneficios competitivo.
No pierdas la oportunidad de formar parte de nuestro equipo y llevar tu carrera al siguiente nivel!
Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en lo que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, estado civil o circunstancias personal o social.
