DirecciónJob Description
Definición del puesto : Auxiliar Técnico Educativo
Funciones y responsabilidades del puesto :
- Atención directa a los / las menores / jóvenes usuarios en aplicación de la intervención socio-educativa en trastornos de conducta y / o menores infractores.
- Acompañamiento a los / las menores / jóvenes en el desarrollo de los talleres y actividades de las diferentes áreas (académico-prelaboral, sociocomunitaria y ocio y tiempo libre).
- Acompañamiento en aquellas actuaciones e intervenciones que impliquen seguimiento, atención y desarrollo integral del / la menor / joven en los diferentes contextos : residencial, familiar, integración comunitaria, físico y de salud, integración en la escuela o actividad prelaboral, etc.
- Velar por la integridad física y emocional de los / las menores / jóvenes.
- Intervenir en las diferentes actuaciones referidas al menor / joven tipificadas en el Reglamento de Régimen Interno del Centro y / o protocolos.
Formación y experiencia necesaria para desarrollar las funciones.
- Formación profesional de Tco. Superior en Integración Social, o en su defecto, formación en otras disciplinas que aporten dimensión al desarrollo integral de los / las menores / jóvenes.
- Experiencia en intervención socioeducativa con menores con trastornos de conducta y / o menores infractores en el ámbito residencial.
Habilidades, aptitudes y actitudes para el puesto de trabajo :
- Trabajo en equipo.
- Iniciativa y decisión.
- Resolución de problemas y conflictos.
- Flexibilidad y capacidad de adaptación.
- Tolerancia a la frustración / Autocontrol / Afrontamiento.
- Capacidad de contención verbal, psicológica y física.
- Empatía.
- Capacidad de aprendizaje y superación.
- Asunción de normas y procedimientos.
Otros requisitos (informática, carnet de conducir, idiomas).
- Carnet de conducir Tipo-B.
- Certificado de Penales del Registro Central de Delincuentes Sexuales
- Conocimientos de Ofimática.
- Recomendable Carnet de Manipulador de Alimentos.
- Se valorará Reconocimiento Grado de Minusvalía
Interdependencia : Depende jerárquicamente de Dirección / Subdirección y funcionalmente del Coordinador / a Turno
Tipo de contrato : Indefinido (vacante) Jornada laboral :
Jornada completa
Horario / Turno :
Rotativo según necesidad del recurso
Fecha de incorporación :
Inmediata
Retribución y otras compensaciones :
Según Convenio Estatal de reforma y protección de Menores.
FSC aplica una política de igualdad de oportunidades para la contratación de sus profesionales, al mismo tiempo que de discriminación positiva para las personas con discapacidad.
