DirecciónDescription :
Te gustaría formar parte de una empresa de servicios profesionales con fuerte presencia mundial que cuida de sus empleados, aboga por la integridad, promueve el voluntariado activo y desarrolla e implementa políticas para el cuidado del medio ambiente?
Únete a nuestro equipo de Claims en el que podrás aportar y aprender de profesionales que trabajan en un entorno colaborativo con diferentes áreas de servicios y especialidades que dan solución a los riesgos corporativos de las compañías.
es el líder global en consultoría de Riesgos y correduría de seguros. Con más de 45. empleados que trabajan en equipo para dar servicio a sus clientes en más de países, Pertenece al (NYSE : MMC), un equipo global de empresas de servicios profesionales, que ofrece a sus clientes asesoramiento y soluciones de riesgo, estrategia y capital humano.
Con unos ingresos anuales cercanos a los 20. millones de dólares, Marsh McLennan ayuda a sus clientes a gobernar su empresa en un entorno cada vez más dinámico y complejo a través de sus cuatro filiales líderes : , , y .
Qué buscamos?
Marsh necesita incorporar un Ejecutivo de Cuentas para en el departamento de Gerencia de Riesgos , dependiendo de la central de Madrid, que dará servicio como implant de un importante cliente (ubicado en la zona sur de Madrid).
Qué te ofrece Marsh?
- Una compañía con una sólida trayectoria en el mercado.
- Una oportunidad de crecimiento y de aprendizaje.
- Ser parte de un equipo que se esfuerza por aprender todos los días, valora la innovación y está compuesto por personas ágiles y altamente motivadas.
- Trabajar en una de las 30 mejores compañías en España según el Ranking de Mejores Empresas para Trabajar, no solo por nuestras políticas internas, y de cuidado hacia el empleado, sino también porque apostamos constantemente por la innovación y trabajamos conforme a nuestro código de conducta que puedes revisar .
- Formar parte de una de las empresas más éticas del mundo premiada por Ethisphere como .
- Promoción de la conciliación personal / profesional, el liderazgo solidario y que sitúan el bienestar y el talento / capital humano en el centro de sus estrategias siendo reconocida como Caring Company ’ por la empresa Lifeed
Además, nuestros colegas, clientes y comunidades son nuestra principal preocupación y es por lo que trabajamos para mejorar y avanzar como empresa.
El esfuerzo por ser mejores se manifiesta en el informe que publicamos anualmente : el cual recoge cómo nuestra empresa marca la diferencia en el mundo en áreas que incluyen : cambio climático, inclusión y diversidad, catástrofes naturales y gobernanza.
Contaremos contigo para realizar las siguientes funciones :
- Posición de implant (desplazado en el cliente) para la coordinación interna de los programas de seguros de una de las compañías del Grupo.
- Punto de contacto en la organización para la gestión y coordinación de los programas de seguros que se emiten en los distintos países en los que la organización tiene presencia.
- Resolución de consultas sobre los programas.
- Gestión administrativa interna de los programas.
- Trabajo conjunto con el Broker del Grupo.
- Apoyo en los procesos de renovación de los programas (recolección y análisis de datos).
- Seguimiento de pagos y primas.
- Solicitud de certificados.
- Realización de presentaciones.
- Revisión documental (contratos de seguros, certificados, suplementos, etc.).
- Control de siniestralidad.
Cómo sería nuestro / a candidato / a ideal?
- 1-2 años de experiencia en seguros (Broker o aseguradora).
- Grado o doble Grado (Derecho / ADE o similar). Se valorarán estudios de postgrado.
- Nivel alto de inglés.
- Dominio paquete Office (Outlook, Excel y PowerPoint), especialmente Excel y ppt.
- Tener iniciativa y un sentido alto de la responsabilidad.
- Capacidad de trabajo en equipo.
- Capacidad para priorizar actividades teniendo múltiples tareas y lograr llevarlas a término en los plazos previstos.
- Habilidades interpersonales para comunicarse con cliente interno y externo, y diferentes departamentos de la compañía.
- Dinamismo, proactividad y ganas de aprender.
- Capacidad innovación.
- Capacidad analítica.
Qué te podemos aportar?
- Capacidad para apoyar y aceptar el cambio en un entorno acelerado.
- Atención a los detalles y capacidad para trabajar con plazos ajustados y gestionar la presión en cuestiones críticas de tiempo.
- Posicionar en el core del negocio el deber del cumplimiento normativo.
- Enseñanza en habilidades de comunicación.
