Si posees una sólida organización, la habilidad de motivar al equipo y aspiras a alcanzar estándares de servicio excepcionales, te invitamos a formar parte de nuestro proyecto.
Responsabilidades:
- Gestión de las operaciones diarias del restaurante.
- Desarrollo e implementación de estrategias para mejorar la calidad del servicio y aumentar las ganancias.
- Contratación, formación y motivación del personal.
- Asegurar el cumplimiento de los estándares de seguridad e higiene.
- Coordinación con proveedores y control de calidad de productos.
Requisitos:
- Experiencia laboral en la hostelería en un puesto directivo por al menos 3 años.
- Conocimiento de los principios de gestión de personal y experiencia trabajando con equipos.
- Habilidad para analizar indicadores financieros y desarrollar presupuestos.
- Excelentes habilidades de comunicación y liderazgo.
- Dominio del inglés a nivel profesional.
- Ser esencial en tu puesto de trabajo pero capaz de sustituir a todos.
- Resistencia al estrés y resolución inmediata de conflictos con clientes.
- Habilidad para trabajar con redes sociales.
- Experiencia con el sistema Covermanager.
- Disposición para trabajar en horarios irregulares, incluyendo turnos nocturnos y fines de semana.
Si estás interesado/a en esta oportunidad y estás listo/a para aceptar el desafío de liderar nuestro restaurante, envía tu currículum y carta de presentación.