Dirección
forma de trabajo ¿Te interesaría seguir desarrollándote como Ingeniero/a Eléctrico en una empresa líder dedicada a la construcción de Proyectos EPC de Generación de Energía y Plantas Industriales?
Desde Oxigent Technologies seleccionamos un/a INGENIERO/A ELÉCTRICO para participar en un proyecto de Subestaciones y Líneas de transmisión EPC Fotovoltaicos, ubicado en Madrid.
En el caso de ser la persona seleccionada, tu misión será ser el responsable en la toma de decisiones de diseños básicos y de los diferentes aspectos al detalle (que esté correctamente el cargo de árbol, los trazados estén en orden con los autorizados, al igual que la selección de conductos , entre otras cosas)
¿Cuáles serán tus funciones principales?
• Coordinación de la ingeniería subcontratada en el desarrollo de la ingeniería de detalle
• Asegurar el resultado económico, la calidad y el plazo de los proyectos
• Realización de especificaciones técnicas, cuando sea requerido.
• Evaluación técnica de ofertas de proveedores y subcontratistas.
• Revisión y aprobación de documentación técnica de proveedores y subcontratistas.
• Emisión de documentos técnicos.
• Colaborar en las ofertas de futuros proyectos.
• Identificar, estudiar y tratar las No Conformidades, Acciones Correctivas y Acciones Preventivas de su área.
• Responsable del seguimiento y control de sus indicadores de proceso.
Para ello, ¿qué vas a necesitar?
• Formación en Ingeniería eléctrica
• Al menos 5 años de experiencia en rol similar
• Inglés intermedio
• Experiencia en diseño de líneas de transmisión de alta tensión.
• Experiencia en supervisión de los diseños básicos y toma de decisiones de los diferentes aspectos al detalle
• Experiencia en proyectos de plantas fotovoltaicas (PV) y eólicas
¿Qué te ofrecemos?
• Contratación indefinida a través de Oxigent.
• Salario acorde a la experiencia aportada (entre 39.000 - 43.000 euros brutos anuales).
• Horario flexible
• Cheque Formación para desarrollarte en las áreas profesionales que más te interesen.
• Seguro médico privado.
• Retribución flexible aplicable a seguro médico, restaurante, transporte, guardería y formación.
• Aplicación de acceso a gimnasios y actividades deportivas en toda España con descuentos.
• ¡Y muchos otros beneficios!
