DirecciónCRITERIOS GENERALES
Se encuadran en este grupo, profesionales cuyas tareas consisten en la ejecución de actividad que requieren adecuados conocimientos profesionales y aptitudes prácticas atendiendo a la conjugación de las funciones desarrolladas correspondiente con los factores que influyen en la clasificación (iniciativa y autonomía, responsabilidad, complejidad).
A continuación, se describen los niveles requeridos de los factores mencionados :
Iniciativa y autonomía dada por el marco normativo o procedimental de las actividades que desarrollan. Ejecutan actividades de soporte o apoyo a otros puestos o proyectos correspondientes a procesos normalizados y bien definidos con la dedicación e implicación suficiente para alcanzar los resultados esperados en el marco de sus funciones.
Responsabilidad operativa de actualización, tratamiento, disponibilidad y control de información, documentación e intervención, que vendrá determinada por la correcta ejecución de las tareas encomendadas siguiendo las directrices marcadas.
Su responsabilidad está limitada por una supervisión directa y sistemática.
Complejidad dada por el marco normativo o procedimental de las actividades que desarrollan.
FORMACIÓN, ESPECIALIZACIÓN Y EXPERIENCIA
Criterios generales :
- FP de grado medio o equivalente, Bachillerato, Formación básica y / o Formación ocupacional.
- Podrán acceder a estos puestos aquellas personas sin la titulación académica exigida que puedan acreditar la cualificación suficiente para el desempeño del puesto, contando con una experiencia de, al menos 2 años en el área de trabajo de su competencia.
Se valorará :
- Experiencia previa en gestión de personas y actividades deportivas.
- Animador / a socio-cultural o similar.
- FUNCIONES
- Cumplir con los objetivos de proyecto.
- Conseguir buena satisfacción de personas participantes.
- Garantizar un marco de coordinación con el resto de profesionales, favoreciendo el trabajo en equipo y la integralidad en la intervención.
- Fomentar la participación y desarrollo en actividades DE OCIO, deportivas y de tiempo libre de las personas participantes.
- Desarrollar las actividades DE OCIO y tiempo libre.
- Asistir a las actividades DE OCIO y tiempo libre organizadas por Cepaim o por otras entidades.
- Contribuir (apoyo) a los objetivos del centro / área y participar en las actividades del centro, respecto del programa.
- Realizar traslados de las personas participantes del programa.
- Apoyar en la información y redacción de noticias relacionadas con el proyecto.
- Facilitar las relaciones interpersonales de las personas participantes.
- Informar y colaborar en la resolución de los problemas que puedan surgir en las actividades de las personas participantes.
- Participar en las reuniones, jornadas o espacios de formación, relacionados con el programa, a propuesta de la entidad.
- Realizar guardias y trabajar los días festivos necesarios para el desarrollo del proyecto.
- Velar porque el proyecto cumpla con el sistema de Calidad implantado en la Fundación Cepaim (UNE-EN-ISO 9001 : 2015).
- Velar por el cumplimento de la Ley de Protección de Datos implantada en la entidad, en todas sus actuaciones.
- Aquellas funciones en el marco de su grupo profesional que le puedan ser encomendadas.
- Desplazamientos y disponibilidad para viajar.
- Desarrollar las intervenciones del programa teniendo en cuenta las perspectivas de género, políticas de igualdad de oportunidades, de intercultural y la de no discriminación.
- CONDICIONES DEL PUESTO
Tipo de contrato : Según necesidades (Temporal, sustitución con reserva de puesto, indefinido, fijo discontinuo, etc.)..
Jornada completa 37,5 hs / semana. El horario estará comprendido en fines de semana.
Salario mensual : Grupo 3 según Convenio Colectivo Fundación Cepaim.
Fecha de incorporación : Según necesidades
- Para contratos de sustitución con reserva de puesto será imprescindible estar inscrito como demandante de empleo .
- Se valorarán preferentemente perfiles con discapacidad reconocida.
- Se solicitará Certificado penales conforme a la Ley 26 / 2015 -Protección de la infancia y la adolescencia.
- Se precisa carnet de conducir .
- Disponibilidad para realizar viajes y desplazamientos.
- Se precisa trabajo presencial.
