Mazars es una firma internacional, integrada e independiente, especializada en servicios de auditoría, consultoría y asesoramiento legal y fiscal.
Con presencia en más de 100 países, la firma cuenta con los conocimientos de más 48.000 profesionales que presentan servicios a grandes grupos internacionales, inversores privados e instituciones públicas en todas las fases de su desarrollo.
En España, Mazars tiene más de 800 profesionales y oficinas en siete ciudades : Madrid, Barcelona, Bilbao, Alicante, Málaga, Valencia y Vigo.
Es la tercera firma del sector de auditoría por cuota de mercado por volumen de negocio auditado en EIPs por tamaño, según datos del ICAC de 2018;
y la 5ª firma en el ranking de auditoría de entidades de interés público, por número de entidades auditadas y por facturación a las mismas, según los informes de transparencia de las firmas auditoras en España.
FUNCIONES
- Participación en proyectos de consultoría orientados a la gestión de riesgos de las entidades financieras y no financieras.
- Construcción, implantación y revisión de modelos de riesgo de créditos (PD, LGD).
- Análisis de datos e Identificación de riesgos.
FORMACIÓN REQUERIDA
- Estudiante de grados en Matemáticas, Informática, Telecomunicaciones, física, estadística o similares.
- Estudiante de máster o cursos de especialización en finanzas, prácticas y experiencias internacionales.
- Se valorarán conocimientos de Office y de diferentes lenguajes y herramientas de tratamiento masivo de datos (SQL, SAS, ACL y similares).
- Nivel alto de inglés (mínimo B2)
- Experiencia no requerida*
COMPETENCIAS
- Iniciativa y proactividad.
- Facilidad de trabajo en equipo.
- Alta capacidad de comunicación.
- Capacidad y rigor analítico.
- Motivación en el aprendizaje.
- Capacidad de adaptación.
- Responsabilidad y organización.
QUÉ OFRECEMOS?
- Incorporación inmediata en una firma multinacional, con posición consolidada en el mercado de la auditoría y consultoría.
- Remuneración competitiva.
- Plan de formación personalizado que te permitirá liderar tu desarrollo profesional.
- Excelente ambiente de trabajo.
- Plan de carrera.
Desde Mazars estamos comprometidos con la diversidad e igualdad durante todo el proceso de selección y bienvenida a la firma, siguiendo una política de no discriminación por motivos de género, edad, discapacidad, raza, origen u orientación sexual.
Además, desde 2019 colaboramos de manera continua con fundaciones como Fundación Once Inserta Empleo, Fundación Adecco o Fundación Randstad para facilitar y apoyar la empleabilidad de personas con discapacidad, adaptando los puestos de trabajo a las necesidades de cada persona.