DirecciónBuscamos una persona para el puesto de Responsable Adjunto de Dirección, para creacion y desarrollo de nuevo departamenteo de Gerencia de Riesgos Corporativos para Empresasa, segun estandar ISO 31000, COSO, FERMA, ERM, etc.
enfocado a los clientes de nuesra Correduria y otros nuevos.
Incorporación inmediata.
BLM es una Consultoría de Seguros líder del mercado, con más de 20 años de experiencia, que abarca e integra los Servicios de Correduría de Seguros, Consultoría de Riesgos, Previsión Patrimonial y Financiera Integral, Peritaciones y Valoraciones, y Abogados y Asesoramiento Jurídico Legal.
La esencia y rasgo diferencial de BLM, es nuestro compromiso de implicación personal, junto a la responsabilidad, honestidad y constancia permanente de nuestro equipo multidisciplinar.
Apostamos por el desarrollo de la Gerencia de Riesgos Proactiva, previa a la trasferencia de estos, basada en los valores corporativos de calidad, confianza e innovación, en sintonía con el trabajo, esfuerzo y formación constante y continua, en las empresas de nuestros clientes.
BLM se dirige al Mercado Empresarial, y actualmente se centra en consolidar su posición de Consultoría de Seguros líder en España para lo cual estamos ampliando también, nuestra red nacional de colaboradores y oficinas.
Tareas
Creación y definición del protocolo de trabajo 1.0
Valoración de recursos
Establecimiento de fases y seguimiento
Creación de documentación
Implantación de software adecuado
Flujograma de trabajo y comunicaciones
Documentación de aceptación y puesta en marcha
Requisitos
Titulación Grado en Ingeniería en Tecnologías Industriales.
Especialidad : Gestión de Procesos.
Se valorará especialmente conocimientos y experiencia en ámbito de Seguros, así como conocimientos en distintos estándar de Gerencia de Riesgos.
Persona seria con valores, honesta, comprometida y responsable.
Profesional metódico, con experiencia y conocimientos acordes al puesto.
Talante negociador, persona ambiciosa y clara orientación a resultados.
Se considerará vocación comercial, don de gentes y habilidades para la captación de nuevos clientes, e integrados en relaciones de entornos empresariales, con capacidad de interlocución a todos los niveles dentro de las empresas.
Persona proactiva, resolutiva, con capacidad de trabajo de forma autónoma y en equipo, flexible y dinámica. Con iniciativa, ilusión y capacidad de aprendizaje.
Actitud innovadora, que aporten propuestas e ideas de mejora.
Flexibles, que se adapten a los cambios rápidamente y a los nuevos requerimientos y necesidades de los clientes y del negocio.
Que se identifiquen y comprometan con los valores y el proyecto de la entidad.
Disponibilidad para viajar.
Incorporación inmediata.
Beneficios
Trabajo estable, posibilidad de contrato indefinido y jornada completa según valía.
Formar parte de un equipo vocacional multidisciplinar, que trabaja para satisfacer las necesidades de los clientes y ofrecer el mejor servicio.
Proceso de evaluación y seguimiento en el desempeño de la función comercial.
Posibilidad de desarrollar una carrera profesional en la empresa y sus segmentos de negocio.
Programa de integración y formación continua a cargo de la empresa.
Pertenecer a un equipo joven, dinámico e innovador, y con un buen ambiente laboral.
Posibilidad de desarrollo profesional.
Interesante Retribución : Compuesta por parte Fija + Variable y Comisión Anual de Mantenimiento (Ambos conjuntamente supeditados a la consecución de los objetivos).
Si te atrae el proyecto y crees que tú eres una de las personas que están buscando, te incorporaras en una empresa con gran potencial, donde no tendrás límites de desarrollo profesional.
Lee detenidamente de nuevo la oferta y condiciones, e inscríbete si consideras firmemente que realmente es de tu interés y vocación.
Abstenerse si no cumple los requisitos propuestos.
