Descripción
Técnica / o de apoyo para realizar diferentes acciones en relación a la escalabilidad y difusión en torno a la medida de protección del acogimiento familiar (investigación social, documentación técnica, organización de jornadas)
Sus cometidos principales serán el de recopilar información y realizar un análisis previo que permita finalmente un plan de evolución de la medida del acogimiento familiar en el territorio concreto donde llevará a cabo la investigación, elaborar documentación técnica sobre acogimiento familiar y brindar apoyo en la realización de una jornada.
Este estudio se enmarca en las acciones que lleva a cabo un programa más amplio que opera en distintas comunidades autónomas de estado.
El desempeño del puesto conlleva como funciones :
- Recopilación, análisis y resumen de normativas en el territorio determinado
- Recopilación de información de evolución del acogimiento familiar en la CCAA correspondiente a través de distintas fuentes-
- Llevar a cabo un número determinado de entrevistas con agentes clave, siguiendo un guion previo
- Elaboración de conclusiones provisionales y análisis preliminar para llevar a cabo acciones de cuidado alternativo en el territorio, complementarias al acogimiento familiar.
- Elaboración y redacción de documentación técnica en relación al acogimiento familiar
- Apoyo en la organización y desarrollo de una jornada sobre acogimiento familiar.
Perfil / Requisitos
- Formación : Titulación de licenciatura o grado en psicología o diplomatura o grado en educación social, trabajo social, pedagogía, sociología y otros a valorar en función de la experiencia.
- Se valorará conocimiento del sistema de protección infantil a nivel autonómico y estatal, así como experiencia en servicios de acogimiento familiar
- Competencias
Destreza para la realización de entrevistas guionizadas
Capacidad para la realización de análisis de datos
Competencia en la redacción de documentación técnica
Capacidad de trabajar en equipo.
Actitud emprendedora, proactividad e iniciativa.
Capacidad para realizar presentaciones en público y dinamización de reuniones.
Capacidad de comunicación y habilidades sociales.
Capacidad de planificación y gestión.
Competencias Analizar y resolver problemas, Iniciativa y autonomía, Capacidad de aprendizaje, Capacidad para liderar iniciativas, Organización y planificación, Fiabilidad técnica y personal, Comunicación interpersonal, Trabajo en equipo, Diplomacia y saber estar Nivel Empleado Duración Sin especificar Estudios mínimos Master Experiencia mínima Al menos 1 año Fecha de inicio 22 / 02 / 2024 Nº de vacantes 1 Al pulsar en "Me interesa esta oportunidad", podrás enviar tu candidatura a la organización que ha publicado esta oportunidad.
Nº de personas candidatas en esta oportunidad : 24
El nº de personas candidatas refleja el total de personas que han escrito a la organización, desde la primera publicación de la oportunidad, a excepción de quienes no ha aceptado la organización por no cumplir los requisitos especificados.
Con el apoyo de :
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