Qué podrás hacer?
Dentro del equipo especialista en derecho digital, tus funciones principales serán :
- Acompañamiento a función legal / DPO / negocio en organizaciones (públicas y privadas) en proyectos asociados a derecho digital (privacidad, IP, propiedad industrial, audiovisual, DSA / DMA, consumo digital, innovación-tecnología emergente (Inteligencia Artificial, Metaverso, Blockchain), etc.).
- Participación en proyectos de adecuación a la normativa protectora de datos de carácter personal y de seguridad de la información.
- Acompañamiento a organizaciones en sus procesos de legal design (diseño legal) y de privacy by design (privacidad desde el diseño) por relación a proyectos innovadores o relacionados con tecnologías emergentes.
- Participación en Proyectos de Estrategias Inteligentes de Datos.
- Participación en Proyectos de Gobernanza integral de datos.
- Realización de labores de asesoramiento y de acompañamiento legal / regulatorio digital : elaboración de documentos y contratos legales, protocolos, directrices, informes, estrategia legal, etc.
- Participación en proyectos nacionales e internacionales, como Red Global en más de 150 países, en torno a temas asociados a derecho digital y en un ambiente de trabajo altamente innovador.
Qué necesitas saber?
- Graduados / as en Derecho con Máster en Derecho Digital.
- Valorables certificaciones profesionales en privacidad y / o seguridad de la información (ISO 27001).
- Se requiere experiencia previa de al menos 2 / 3 años en posiciones similares.
- Nivel de inglés alto (mínimo B2). Valorable el conocimiento en otros idiomas.
Qué valor añadido te podemos aportar?
- Un gran ambiente de trabajo , tanto dentro como fuera de la oficina
- Oportunidades internacionales y red de contactos global
- Formacióncontinuay plan de carrera a tu medida
- Salario competitivo y plan de remuneración flexible
- 31 días laborables de vacaciones
- La tarde de tu cumpleaños libre
- Flexibilidad y posibilidad de teletrabajo
- Acceso a Kteam, nuestra plataforma de bienestar, servicios, solidaridad y promociones
- Los beneficios pueden variar para programas de becas y / o prácticas
Nuestro compromiso en KPMG es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.
Y es que cada persona tiene un valor único y especial que aportar a la firma.