Eres un / a apasionad@ de la hostelería en todos sus ámbitos? Entonces, queremos tu talento!
En U-SENSE precisamos la incorporación de un / a Revenue Manager , con ganas de desarrollar su carrera profesional en una organización en continuo crecimiento.
A continuación te detallamos las características del puesto :
Misión del puesto :
- Trabajar en la definición de la estrategia comercial de Urban Sense a nivel cadena, así como su implementación en los diferentes establecimientos adaptándose a las particularidades de cada destino.
- Dar soporte operativo en hoteles y central.
Funciones principales :
- Maximizar los ingresos del grupo implementando la estrategia adecuada de precios.
- Previsión de la demanda : conocer el calendario de acontecimientos según la localización del hotel para implantar estrategia de precios.
- Responsable de la generación de los forecast semanales y periódicos de los establecimientos.
- Optimizar tarifas y disponibilidad de habitaciones.
- Desarrollar e implementar las estrategias, junto con el equipo comercial de la central, para mantener o incrementar el RevPar y ADR.
- Entender las dinámicas del mercado, monitorizar los precios de la competencia para aumentar los ingresos y los KPI.
- Impulsar el negocio directo asegurándose de que las tarifas que se muestran en la web y sus condiciones sean siempre las mejores del mercado.
- Responsable del control de los canales de distribución de los hoteles y mantenimiento de las bases de datos de estos, así como los distintos contenidos mantenidos en cada una de las agencias conectadas al Channel Manager.
- Gestión y desarrollo diario de las plataformas tecnológicas : PMS, Channel Manager, RMS, CRM, Informes de BI.
- Apoyo con incidencias con reservas, mapeos de habitaciones, tarifas, incorporación de inventario o productos reservable.
- Apoyo en la estrategia en venta directa marcada por la Dirección.
Se ofrece :
- Formar parte de una organización especialmente orientada a las personas.
- Poder formar parte de un equipo multidisciplinar en continuo desarrollo.
Requisitos :
- Estudios superiores en gestión y dirección turística / hotelera. Se valora máster en gestión hotelera y / o revenue.
- Experiencia mínima de 2 años realizando funciones asociadas al puesto.
- Nivel alto de inglés.
- Nivel alto de ofimática y herramientas automatizadas vinculadas con el puesto.