Job Description
Performanze es una empresa digital y tecnológica.
Somos una empresa especializada en estrategias de crecimiento digitales. Ayudamos a Empresas, Startups y Scaleups a aumentar su rendimiento, impulsar su rentabilidad y conseguir objetivos.
Qué buscamos? Buscamos un / a Business Development Manager para que acompañe a las estrategias de crecimiento y expansión de la compañía.
Cuáles serán tus tareas?
- Desarrollar y ejecutar plan de acción para consecución de objetivos de la estrategia.
- Investigación y prospección de mercado para identificar y generar nuevas oportunidades de negocio.
- Desarrollar y ejecutar acciones de captación y fidelización de clientes. Detectar necesidades en los clientes y ofrecer soluciones.
- Diseñar y llevar a cabo las estrategias comerciales y de ventas para obtener mejores resultados.
- Evaluación de necesidades, elaboración de propuestas comerciales.
- Informes periódicos de resultados.
- Gestión del CRM y bases de datos.
Requisitos :
- Experiencia previa de mínimo 3 años en puesto similar.
- Proactivo / a y capaz de trabajar tanto en equipo como de manera autónoma.
- Buenas habilidades de venta, comunicación y negociación.
- Nivel de inglés avanzado.
Qué ofrecemos?
- Ambiente laboral positivo y dinámico.
- Flexibilidad laboral
- Crecimiento y plan de carrera.
- Salario competitivo acorde a experiencia del candidato.
Además de todo esto, Performanze ofrece otras ventajas, como, por ejemplo :
- Horario flexible (e intensivo todos los viernes del año)
- Modelo de trabajo híbrido
- Plan formativo personalizado
Cómo será el proceso de selección? El proceso de selección consta e las siguientes etapas :
- Una primera entrevista con People vía GMeets para que podamos conocer más sobre tus intereses y experiencias previas
- La realización de un breve assessment conductual y cognitivo que, prometemos, no te quitará más de 20 minutos y podrás hacer cómodamente desde tu casa (o cualquier sitio tranquilo)
- Entrevista final con el director de Performanze y Co-Founder